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农村金融时报-农金网河南讯(通讯员刘凯)为提高业务岗员工业务技能和综合素质，营造爱岗敬业、争先创优的良好工作氛围，6月26日-27日，沁阳农商银行举办了业务岗员工等级评定考核，180余名员工参加了本次考核。
等级评定考核工作分为在线知识考试和业务技能考核两部分。一是在线知识考试。通过在线业务知识学习与考试系统，采用银行从业资格考试题库，以单选、多选、判断的题型，由总行集中统一设定考试时间，员工利用手机答题的方式进行考试。二是业务技能考核。考核分为点钞、汉子录入和小键盘录入三个项目，考核规则严格按照业务技能比赛要求进行。考核过程中，员工们屛气凝神认真答题，点钞手法越发娴熟，指尖飞舞敲击键盘……
通过业务岗员工等级考核，不仅巩固了员工的专业知识，还提升员工的业务技能能力。下一步，该行将采取多角度、多方面、多举措的方式，努力扩充业务知识储备量，积极营造“比学赶帮超”的浓厚氛围，不断夯实岗位基础，助推各项业务工作的有效开展。
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